10급기능직공무원

'이혼설' 차화연 소속사 "이혼설은 사실무근"

2009-11-23T09:20:13Z

탤런트 차화연이 지난 3월 이혼했다는 한 매체의 보도에 대해 소속사가 사실무근이라고 주장했다.

차화연 소속사 한 관계자는 23일 아시아경제신문과의 통화에서 "(차화연의) 이혼에 대해 전혀 아는 바가 없다. 둘 사이에 아무 문제가 없는 것으로 안다"고 말했다.

그는 이어 "상황을 알아봐야 하겠지만 뜬금없이 이혼기사라니 어이없다"고 덧붙였다.

이날 여성중앙 12월호 보도에 따르면 차화연은 지난 3월 미성년자인 둘째 딸과 막내아들의 양육권을 갖고 남편은 아이들이 성년이 될 때까지 양육비를 대는 것으로 합의 이혼했다.

또 두 사람은 이혼 후에도 서로 전화로 안부를 묻는 등 친구처럼 지내고 있다.

한편 차화연은 지난 1988년 최모씨와 결혼식을 올린 후 연예계를 은퇴, 20년간 가정을 돌봐오다 지난해 연예계 복귀를 선언하고 드라마와 영화에서 활발한 활동을 보이고 있다.

출처 : 아시아투데이

tag : 차화연차화연 이혼설차화연 소속사

서승아, "안용준 양다리 때문에 헤어졌다···이젠 안당해"

2009-11-23T09:17:04Z

최근 결별한 것으로 알려진 연기자 안용준과 서승아(본명 이나영)가 결별 이유를 놓고 네티즌들의 관심을 불러 모으고 있다.

19일 안용준의 소속사는 2년 동안 만남을 가져온 두 사람이 성격 차이로 3개월 전 헤어졌다고 밝혔으나 이에 대해 서승아는 자신의 미니홈피 제목을 "성격차이, 좋아하네. 훗!"이라고 바꿔쓴 바 있다.

이후 서승아는 21일 오후 싸이월드 미니홈피 다이어리에 결별의 진짜 이유에 대해 자신의 심경을 담은 글을 올려 안용준에게 비난을 쏟아냈다.

아래는 서승아가 미니홈피에 남긴 전문.

니가 나와 내 부모님, 내 주변사람들에게 남기고간 상처가 얼만데 정신 못차리고 뻔뻔스럽게 기사를 내? 침묵으로 일관하겠다고? 그렇겠지_ 침묵할수밖에 없겠지

니 입에선 진실이란게 단 한번도 나온적없잖아? 니가 바람펴서 나랑 헤어진거라고 그래 니입으론 말 못하겠지. 양다리인거 들킬까봐 숨기려고 니가 한 거짓말들이 더 어마어마 했지

그래_ 그렇게 넌 착한얼굴로 사람이면 할 수 없는 행동들 하고 돌아다녔지 이 사실을 나만 알고있나?

니 주변에 너의 그 못된 언행들로 인해 남아있는 사람이 몇이나 되지? 니가 내앞에 울면서 빌던 그날 내가 마지막으로 너한테 했던 얘기 벌써 다 잊어버렸니??

빙빙돌려 말하니까 사람들이 이젠 아주 날 정신병자로 몰아간다? 나 지난 이틀동안 잠한숨 못자며 고민했어 어떤 행동이 가장 어른스럽고 경솔하지 않은 행동인지.

사람들이 진실진실 하지? 넌 조용히 하고 있는데 나 혼자 열받아서 날뛰니까 내가 병신이라고 하지? 그래 나 병신 맞아_ 내가 아무리 병신이여도 이번만큼은 너한테 안당해_

난 세상사람들이 다 알았으면 좋겠어 니가 어떤 사람인지. 그런 너를 사랑했던 난 이미 병신이 됬으니까 이번엔 니 얼굴에 쓰고있는 양의 탈 내가 벗겨줄게

마지막으로 경고하는데 잦은 싸움으로인한 성격차이? 니가 필요해서 기사를 쓸려면 사실을 쓰라고 나 유린한것도 모자라서 세상을 상대로 또 거짓말이냐??

아!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 속시원해_ 이봐요 네티즌 양반들!! 이제 됐습니까?? 나보고 공인이 이따위로 행동하냐고 하는데 내가 공인입니까? 유명인 입니까?

당신들 그렇게 생각 안하면서 뭘 나보고 행동은 공인답게 하래?? 악플다는 사람들 잘들으세요_ 당신들이 신나게 각자 논리 원칙 따져 가며 씹고 있는 모든 사람들이 어차피 다 똑같은 인간이야_

뭐 나보고 나이값 하라고? 이봐 당신 부모님들은 만약 바람피다 걸리면 나이에 따라 싸우는 방식이 틀린가? 나이든 성별이든 직업이든!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 인간은 다 똑같은거야!!!!! 뭐_ 나 또 열받아서 혼자 지껄이는걸로 보입니까? 당신들이 악플 달기 전부터 이미 그 뻔뻔스런 기사 보고 열받아있었습니다_ 난 평생 그렇게 살아온 사람이니까. 맞으면 맞고 아닌건 아닌겁니다! 제가 입다물고 왜 저에게 그렇게 한 사람을 옹호해줘야 합니까?

왜요? 내가 연예인이라서요? 직업이 그렇기 때문에요? 이봐요들! 내 직업이 그렇기 때문에 더러운꼴 보고도 병신처럼 살아야한다면 당당하고 떳떳하게 정직한 소리 다 하고 살 수 있는 다른 일 하면서 먹고 살겠습니다!

뭐? 또 다이어리에 이런거 써서 관심끄냐고?? 그럼 와서 보지를 마세요 할일없는 악플러들님!!

내가 이글을 전체공개로 한 이유는 다른수단으로 너랑 연락하기 싫다. 이 글 너 보라고 쓴거니까 꼭 보고 느끼는점이 있었으면 좋겠다.

출처 : 아시아투데이

tag : 안용준서승아안용준 양다리서승아 양용준

1박2일,강호동,1박2일 강호동,강호동 매니저

2009-11-23T09:15:46Z

2NE1의 산다라박과 에프터스쿨의 유이가 서로 다른 얼굴로 잠자리에서 일어난 모습에 웃음을 자아냈다.

22일 밤 SBS 예능 ‘패밀리가 떴다’에서 멀쩡한 산다라박과는 달리 퉁퉁 부은 얼굴로 나타난 유이의 모습에 출연자들이 웃음을 감추지 못했다.

유이는 평소 퉁퉁 부은 얼굴로 일어나 패밀리들을 놀라게 했던 이효리 만만치 않게 부은 얼굴로 패밀리들 앞에 모습을 드러내 굴욕을 면치 못했다.

유이의 굴욕은 여기서 끝나지 않았다. 때마침 등장한 산다라박은 전혀 흐트러지지 않은 차림을 하고 있어 유이의 부은 얼굴이 더욱 부각됐다.

이에 유이는 부끄러움을 감추지 못하고 상태를 확인하기위해 방안으로 뛰어 들어갔고 출연자들은 웃음을 참지 못했다.

한편, 이날 방송은 2NE1의 산다라박과 에프터스쿨의 유이가 출연해 상큼 발랄할 매력을 뽐내 시청자들에게 즐거움을 선사했다.

출처 : 티비이데일리

tag : 패떴패떳 유이산다라박 유이유이 굴욕유이

강호동 매니저, 잘생긴 외모로 실시간 검색어 1위 등극!

2009-11-23T09:12:39Z

'국민 MC' 강호동의 매니저가 연예인 못지 않은 외모로 실시간 검색어 1위에 등극하는 영광을 누렸다.

22일 방송된 KBS 2TV 버라이어티 프로그램 '1박2일-강원도 영월편'에서는 MC 강호동, 이승기, 이수근, MC몽, 김C 등 여섯 멤버들과 그의 매니저들이 각각 OB팀과 YB팀으로 나눠져 잠자리 복불복을 진행했다.

특히 강호동의 매니저는 잘생긴 외모로 네티즌들의 주목을 받으며 포털 사이트 검색어 1위를 차지해 눈길을 끌었다. 이번 잠자리 복볼복은 매니저와 스타의 우정을 그린 영화 '라디오 스타'가 강원도 영월에서 촬영된 것에 착안해 진행된 것으로, '혼자 빛나는 별은 없다' 극중 안성기의 대사가 자막으로 삽입돼 눈길을 끌었다.

강호동은 매니저를 소개하는 과정에서 "내 매니저는 나를 빛나게 해주는 것이 아니라 혼자만 빛난다"고 말해 웃음을 자아내기도. 우습게도 그의 매니저는 강호동 앞에서 계속 얼어있는 태도로 일관해 시청자의 웃음보를 자극했다.

시청자들은 방송 후 프로그램 홈페이지 게시판에서 "강호동 매니저가 너무 잘생겨 강호동보다 더 연예인 같다" "강호동의 매니저의 이름이 무엇이냐" "연예인으로 데뷔해도 빠지지 않는 외모다" 는 등의 의견을 올리며 남다른 호기심을 보였다.

멤버들은 매니저와 '몸으로 말해요 '구구단 게임' '말 잇기' 게임 등을 하며 실내 취침을 두고 뜨거운 경쟁을 벌였다. 이 과정에서 메니저들은 멤버들 못지 않은 연기력과 유머로 시청자들의 이목을 집중시켰다.

하지만 결과는 YB팀(은지원, 이승기, MC몽)의 승리. 여섯명의 메니저들은 방송을 마친 후 이구동성으로 "그냥 뒤에서 지켜만 볼 때는 몰랐는데 카메라 앞에서 촬영을 진행하니 연기자의 고충을 충분히 느낄 수 있었다"고 말해 코끝 찡한 감동을 선사했다.

출처 : 티브이데일리

tag : 1박2일강호동1박2일 강호동강호동 매니저

대형사고 친 신봉선, 얻어맞은 박소현 '급기야 눈물펑펑'

2009-11-23T09:10:17Z

신봉선이 아홉 살 많은 박소현을 때려서 울리는 대형사고를 쳤다.

지난 22일 방송된 SBS '일요일이 좋다' 골드미스가 간다(골미다)에서는 멤버들이 태교의 여왕을 가리기 위해 일일 임신부 체험에 도전했다.

이날 방송에서 멤버 박소현, 최정윤, 신봉선은 10kg의 임신 체험복을 입고 시장을 보기 위해 대중교통을 이용했다.

지하철에 탄 신봉선은 아기 두뇌발달을 위해 기억력 게임 '방송국에 가면~'을 하자며 진 사람은 벌칙으로 꿀밤을 맞자고 제안했다. 평소 건망증이 심한 박소현은 게임을 시작하기도 전에 겁을 먹으며 하지말자고 했지만 신봉선의 강요에 못이겨 마지못해 게임을 시작했다.

결국 짐작대로 박소현이 게임에서 패하자 최정윤, 신봉선은 꿀밤으로 벌칙을 수행했다.

이 과정에서 신봉선은 박소현의 앞머리까지 치우며 혼신의 힘을 다해 너무 세게 때려 '딱'하는 소리가 났다.

급기야 눈물을 터뜨린 박소현은 "내가 이거 안한다고 했잖아"라며 맞은 곳이 너무 아픈지 계속 이마를 어루만졌다.

이에 당황한 신봉선은 아홉 살 많은 언니 박소현을 울린 죄책감에 휴지를 건네며, 자신도 한 대 때리라고 의기소침해진 모습을 보여 시청자로 하여금 배꼽을 움켜잡게 했다.

출처 : 티브이데일리

tag : 신봉선골미다박소현박소현 눈물골미다 신봉

[10급공무원] [사회] 교장공모제

2009-11-20T19:28:21Z

교장공모제

교장자격이 없어도 교장이 될 수 있는 제도로 현재 일부 자율학교에서 시행중인 이 제도가 내년부터 전국 모든 초중고교에서 시행될 것으로 전망된다.

교육과학기술부는 모든 초중고교에서 교장공모제를 실시할 수 있도록 하는 교육공무원법 및 초중등교육법 개정안을 입법예고했다.

교장공모제가 전면 도입되면 연공서열이나 경력점수를 기준으로 교육청이 정한 승진후보자 순위에 따라 교장 발령을 받는 현행 교장 임명과 달리 승진 후보자 명부에서 순위가 밀리거나 아예 포함되지 않은 사람도 교장공모에 지원할 수 있게 되어 교육 경력 6년만 돼도 교장이 될 수 있다. 공모제 교장의 임기는 4년이며 연임할 수 있다.

출 처 : 윈이그잼

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[10급공무원] [이슈] 막걸리 누보

2009-11-20T19:27:16Z

‘참새는 가지를 다투다가 떨어지고/나는 벌레도 정원에 가득히 노닐고 있네/막걸리야 너를 누가 만들었더냐/한 잔으로 천 가지 근심을 잊어버리네.’

임금의 시름을 달래준 한 잔, 그것은 막걸리였다. 생모인 폐비 윤씨의 한을 풀어주려 갑자사화를 일으킨 그 해, 연산군은 막걸리 예찬을 남겼다. 폐위되던 해에도 또 다른 막걸리 시를 남겼다. 모두 『연산군 일기』에 전한다.

‘강화 도령’ 철종도 막걸리를 사랑했다. 강화도에서 농사를 짓고 살다가 임금이 된 그는 갖은 산해진미를 앞에 두고도 “궁중에는 왜 막걸리가 없느냐”고 타박을 했다. 그런 임금을 위해 중전이 친정집 노비를 통해 막걸리를 구해왔다고 한다. 나중에는 상궁을 시켜 서울 근교에서 막걸리를 만들고 은밀히 궁에 들여왔다고 전한다.(남태우, 『주당들의 명정과 풍류』)

이렇게 임금의 사랑도 받았지만 기본적으로 막걸리는 서민의 술이었다. 『세종실록』에는 변방으로 나간 군인들이 조밥에 막걸리만 먹었다고 불평하는 내용이 나온다. 술을 의인화한 『국선생전』을 지은 고려의 문장가 이규보는 “벼슬자리에서 물러나 수입이 줄어들면서 부득이하게 백주(白酒·막걸리)를 마시게 됐다”는 글을 남기기도 했다.

‘서민의 술’이자 ‘임금의 술’이었던 막걸리는 ‘대통령의 술’이 되었다. 박정희 전 대통령이 모심는 농민들과 논두렁에 앉아 주거니 받거니 막걸리 주전자를 기울이는 모습은 하나의 상징이었다. 노무현 전 대통령도 이웃과 함께 막걸리를 즐겼다. 이명박 대통령은 ‘막걸리 국제홍보팀장’을 자임하고 있다. 버락 오바마 미국 대통령과의 정상 오찬에 곁들일 술로도 막걸리가 마지막까지 거론됐다. ‘미국 대통령도 마실 뻔한 술’이랄까.

막걸리는 계속 진화하고 있다. 11월 셋째 목요일인 19일 햅쌀막걸리가 ‘막걸리 누보’라는 이름으로 출시됐다. 같은 날 출시되는 프랑스산 햇와인 ‘보졸레 누보’를 겨냥한 마케팅이다. 예약 판매에선 보졸레 누보를 앞섰다는 소식이 들린다. 1965년 쌀로 술 빚는 일이 금지되면서 등장한 거친 맛의 ‘밀가루 막걸리’든, 유기농 쌀로 만들어 유리병에 담은 막걸리든 시름을 달래는 술임엔 변함이 없다. 천상병 시인은 ‘막걸리는 술이 아니고/밥이나 마찬가지다/밥일 뿐만 아니라/즐거움을 더해주는/하나님의 은총인 것이다’라고 노래했다. 막걸리야, 너를 누가 만들었더냐.　

중앙일보 구희령 정치부문 기자

출 처 : 윈이그잼

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[10급공무원] [이슈] 백 드래프트(역류)

2009-11-20T19:26:23Z

부산소방본부가 지난달 16일 지하 노래방 화재를 연구하기 위해 모의 실험장을 만들었다. 노래방 천 소파에 라이터로 불을 붙이자 불길이 사방으로 치솟았다. 20도이던 노래방 실내 온도가 3분 뒤에 50도를 넘더니 그때부터 온도가 급상승해 6분 만에 500도, 11분 만에 920도까지 올라갔다. 불길은 천장, 복도로 번지면서 내부 전체를 집어삼키는 데 5분이 채 걸리지 않았다.

▶노래방과 복도를 가득 채운 매캐한 연기가 건물 바깥으로 새 나오기 시작한 것도 3분이 지나면서였다. 연기가 꽉 차 30㎝ 앞도 제대로 보기 힘들었다. 불이 나면 공기 중 산소 농도가 뚝 떨어지고, 탄소나 일산화탄소가 늘어난다. 보통 3~4분이면 산소 농도가 6% 아래로 떨어지는데 산소가 부족한 이런 연기를 마시면 호흡 곤란으로 곧 사망한다. 부산소방본부는 '4분의 법칙'이라며 불이 나면 4분 안에 대피해야 생명을 구한다고 결론을 내렸다.

▶화재 현장을 조사해 보면 출입구가 가까이 있는데도 사람이 빠져나오지 못하는 경우가 대부분이다. 유독가스를 마시면 패닉 상태에 빠져버리기 때문이다. 특히 낯선 장소에 불이 나면 어둠 속에서 출입구를 찾을 확률이 10분의 1도 안 된다. 지난 14일 번잡한 부산 국제시장 2층의 실탄사격장에서 발생한 화재 때 건장한 30대 남자들이 탈출 시도도 제대로 못 해본 채 변을 당한 것도 그 때문이다.

▶부산 사격장 화재를 수사 중인 경찰은 처음엔 폭발에 의한 화재일 가능성이 없다고 했었다. 일본인 관광객 생존자의 '폭발' 증언이 나오자 18일에야 폭발성 화재로 추정했다. 전문가들은 백 드래프트(backdraft·역류)가 원인일 가능성을 제기하고 있다. 밀폐된 공간의 화재는 그 공간을 고온·고압 상태로 만든다. 이 상황에서 산소가 외부에서 들어오면 폭발을 동반한 불이 삽시간에 현장을 잿더미로 만든다. 사격장의 내부 철제 문고리가 녹을 정도로 고열이 발생한 것도 이 때문일 수 있다는 것이다. 백 드래프트는 영웅적 소방관을 그린 할리우드 영화 '분노의 역류'를 통해서도 잘 알려져 있다.

▶경찰은 처음엔 발화 지점이 사격장 출입구 쪽 소파 부근이라고 했다가 나중엔 발사대 쪽이라고 번복했다. 일본 기자들은 "일본에선 감식 결과에 따라 발화 지점이 왔다 갔다 하는 일은 거의 없다"며 고개를 흔들고 있다고 한다. 경찰과 소방당국은 하루빨리 정확한 사고 원인을 가려내 더이상 우왕좌왕하는 모습을 보이지 말아야 한다.

조선일보 김동섭 논설위원

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[10급공무원] [이슈] 정부는 북-미 대화를 지켜보고만 있을 텐가

2009-11-20T19:25:24Z

버락 오바마 미국 대통령이 어제 한-미 정상회담 뒤 열린 기자회견에서, 스티븐 보즈워스 대북정책 특별대표를 다음달 8일 북한으로 보내 양자 대화를 시작할 것이라고 밝혔다. 올봄 북한의 장거리 로켓 발사와 핵실험으로 형성된 제재 국면을 본격 협상 국면으로 전환시키겠다는 의지의 표현이다. 북-미 사이에 실질적이고 생산적인

대화가 이뤄져, 북한이 하루빨리 6자회담에 복귀하고 핵 문제에서 진전을 이루길 기대한다.

오바마 대통령이 서울에서 보즈워스 대표의 방북 사실을 발표한 것은 대화 노선에 소극적인 이명박 정부를 배려하면서도 대화로 갈 수밖에 없는 현실을 강조하려는 의도였을 것이다. 오바마 대통령이 ‘그랜드 바겐’이란 용어를 한 번도 쓰지 않으면서 ‘두 나라 간 대북 접근 방식이 일치한다’고 말한 것도 우리 정부를 다독이기 위한 것으로 볼 수 있다. 미국으로선 대북 대화에 나서기로 한 이상 우리 정부와의 이견은 잠재우고 북한 쪽엔 일정한 메시지를 보내고 싶었을 것이다.

북-미 대화 시작은 이미 활발하게 전개되는 북-중 대화에 이어 북-일 대화와 6자회담 재개라는 연쇄 효과를 낳을 가능성이 크다. 오바마 대통령의 이날 발표가 이전 순방국인 일본·중국과 사전 조율을 거쳐 나온 것이라는 점에서 더 그렇다. 하토야마 유키오 일본 총리가 다음달에 북한 방문을 추진하고 있다는 보도도 나온다. 곧 한반도 관련 사안을 다루는 대화가 동시다발적으로 이뤄질 상황인 것이다.

걱정스러운 것은 ‘선핵폐기론’에 갇혀 대북 강경책으로 일관하는 우리 정부의 태도다. 과거 김영삼 정권 때처럼 북-미, 북-일 대화 등을 어깨너머로 쳐다보며 발만 구르게 될 가능성마저 있다. 정부는 이제라도 남북관계의 개선 없이는 한반도 문제 논의에 우리가 끼어들 여지가 협소하다는 점을 인식하고 방향 전환을 꾀해야 한다. 그랜드 바겐이라는 용어에 대한 집착도 버리는 것이 옳다. 대화 국면을 주도하는 미국과 중국의 공식 지지를 얻지 못하는 것은 물론 앞으로도 실질적 내용은 없이 관련국 사이의 논의만 더 복잡하게 만들 수 있기 때문이다.

정부가 이번 정상회담에서 가장 공을 들인 한-미 자유무역협정 조기 비준은 오히려 혹을 떼려다 혹을 붙인 꼴이 됐다. 오바마 대통령이 “미국이 우려하는 부분은 엄청난 무역 불균형”이라며 자동차 시장 개방 문제를 내비치자, 이 대통령은 “자동차 문제가 있다면 다시 이야기를 할 자세가 돼 있다”고 했다. 사실상 자동차 문제를 재협상하겠다는 발언이다. 그렇다면, 지난번 국회에서 왜 그렇게 비준안을 통과시키려고 했는지 이해할 수 없다. 정부는 북한 핵 문제든 한-미 자유무역협정이든 한 치 앞을 내다보지 못하고 있는 듯하다.

출 처 : 한겨레

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[10급공무원] [이슈] 신 관치(官治)경제

2009-11-20T19:24:20Z

12년 전 11월 발생한 IMF(국제통화기금) 금융위기는 ‘관치경제’의 폐해를 절감케 한 결정적 계기였다. 지금도 기억하는 것이 IMF에 구제기금을 신청하기 직전까지 “한국 경제의 펀더멘털(기초여건)은 튼튼하다”고 했던 강경식 당시 경제부총리의 호언이다. 단군 이래 최대 국가위기, 경제신탁통치로까지 불린 환란의 원인은 외환관리 실패, 기업의 과도한 해외 차입, 환율정책 실패, 금융기관 부실 등이었지만 여기에는 공통인자가 있었다. 정부 주도형 관치금융, 관치경제다. 워낙 관치에 길든 경제가 연쇄적 동남아발 외환위기에 맞닥뜨리면서 외환보유액을 유지·관리하는 행정시스템이 정상 작동을 멈춘 것이다.

하지만 관치경제는 초기 산업화 시대의 고도 성장에 주요 동력이 된 것도 사실이다. 박정희가 집권한 3·4공화국 때 연평균 경제성장률은 9.2%, 10.5%나 됐다. 이런 놀라운 성적표는 정부가 주도하고 대기업이 따르는 ‘관·민 협력체제’ 덕분에 가능했다는 평가다. 정부는 효율적이고 신속한 의사결정을 위해 금융에 직·간접적으로 개입했다. 이로써 한정된 자금을 신속하고 효과적으로 사용해 수출주도형 산업을 키울 수 있었다.

그러나 관치경제는 어디까지나 정상적인 경제와 거리가 멀다. 정부가 경제를 시장의 흐름에 맡겨 두기보다 인위적으로 개입하다 보니 필연적으로 반시장적 정경유착이 나타났다. 이런 관치경제의 구습을 벗어던지지 못한 것이 결국 외환위기의 근인(根因)이 됐다.

정부가 세종시 계획 수정을 강행하면서 ‘신(新) 관치경제’ 우려가 심심치 않게 고개를 들고 있다. 유력기업들의 세종시 투자를 강요하는 듯한 모습 때문이다. 정운찬 총리는 연일 투자기업들에 대한 유인책을 거론하며 입주를 독려하고 있다. 이에 대해 ‘기업더러 가라 말라 할 수 있는 시대는 지났다’고 생각할 수도 있지만, 정작 기업 총수들은 총리 앞에서 대놓고 ‘못 간다’고 말하기도 난처한 입장인가 보다. 물론 기업들이 입주시 ‘몸값’을 올리기 위해 주판알을 튕기고 있을 수도 있다.

어느 경우든 이것 역시 시대착오적 행태다. 세종시는 이 정권이 강조하는 선진화의 역행 사례다. 공정한 시장경제야말로 선진화의 필수조건이기 때문이다. 또 다른 면에선 시장과 경쟁이 최고 가치인 신자유주의란 종교에도 어긋난다.

경향신문 김철웅 논설실장

출 처 : 윈이그잼

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[청원경찰] 국립공주박물관 청원경찰 특별채용시험계획 공고

2009-11-20T19:23:06Z

국립공주박물관 공고 제2009 - 1호

2009년도 제1회 청원경찰 특별채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

2009년 11월 20일
                                                     국립공주박물관장

1. 채용예정 직급 및 인원

선발예정 직급

인원

근무지

수행업무내용

청원경찰

1명

국립공주박물관

(충남 공주시 정지사길 30)

청사경비 및 시설보호

2. 응시자격 : 면접시험일 기준
    가. 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
    나. 응시연령 : 18세이상 50세미만의 자(1959.1.1~1991.12.31 출생한 자)
    다. 거주요건 : 국립공주박물관으로 출·퇴근이 가능한 자
    라. 학력 : 제한 없음
    마. 신체조건(청원경찰법 시행규칙 제2조)
        ㅇ 신체가 건강하고 사지가 완전한 자
        ㅇ 신장이 남자는 160센티미터 이상, 여자는 150센티미터 이상인 자
        ㅇ 체중이 남자는 50킬로그램 이상, 여자는 43킬로그램 이상인 자
        ㅇ 양안의 나안시력이 각각 0.2이상, 교정시력이 각각 0.8 이상인 자
    바. 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자
    사. 주·야간 교대근무가 가능하고, 합격 후 바로 임용이 가능한 자
    아. 우대사항(서류전형)
        ㅇ 무술 유단자(태권도, 검도, 유도, 합기도 등)
        ㅇ 컴퓨터 및 기계·전기·통신·안전관리 관련 자격증 소지자
              ※「국가기술자격법」시행규칙 별표5 '국가기술자격의 직무분야별 종목' 중 참조
              ※ 해당 자격증 중복 소지의 경우라 하더라도 자격증은 1개만 인정
        ㅇ 직무관련 경력자(관련분야 실무경력 1년 이상일 경우)
        ㅇ 직무와 관련된 학교(학과) 졸업자
            - 체육관련 학과 또는 학교 졸업, 경찰·경호학과 또는 학교 졸업자 등
        ㅇ 취업보호(지원)대상자 (가산비율은 만점의 10% 또는 5%)
              ※ 취업보호대상자 및 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처
                  및 지방보훈지청 등에 확인하여야 합니다.

3. 채용공고
    가. 공고기간 : 2009. 11. 20(금)~12. 2(수)
    나. 공고장소 : 국립공주박물관 홈페이지(http://gongju.museum.go.kr)

4. 응시원서 교부 및 접수
    가. 응시원서 교부 : 본 공고 붙임 응시원서 서식 출력 사용
    나. 접수기간 : 2009. 11. 30(월)~12. 2(수) 09:00~18:00
    다. 접 수 처 : 충남 공주시 정지사길 30(웅진동 360번지), 국립공주박물관 기획운영과
                       (☎ 041-850-6313, 담당 김상미)
    라. 접수방법 : 접수기간 내에 접수처에 직접 제출(우편접수 하지 않음)
    마. 교 통 편 : 국립공주박물관 홈페이지(http://gongju.museum.go.kr) 참조
        - 버 스 : 8번 시내버스 이용, 국립공주박물관 앞에서 하차

5. 제출서류
    가. 응시원서 제출시
        ㅇ 응시원서 1부(첨부양식을 다운받아 작성)
            - 사진 2매 : 6개월 이내에 촬영한 동일 원판의 탈모상반신 반명함판 칼라사진 2매를
                             응시원서에 부착
            - 응시수수료 : 정부수입인지(5,000원) 부착(우체국에서 구입)
        ㅇ 이력서(자격증 사본 포함) 1부(반명함판 사진부착, 첨부양식을 다운받아 작성)
        ㅇ 자기소개서 1부(A4용지 2장 이내, 첨부양식을 다운받아 작성)
        ㅇ 최종학력증명서 1부(대학교 재학 중인 자는 재학증명서 제출)
        ㅇ 주민등록초본 1부(시험공고일 이후 발행한 것으로 병역사항이 기재된 것)
        ㅇ 경력증명서 1부(해당자 한)
            - 청원경찰, 국가기관 및 지방자치단체에서의 상근 근무경력
            - 근무기간, 직위, 담당업무 등이 정확히 기재된 것
            - 발급확인자 서명 및 연락처 포함
        ㅇ 직무관련 학과(학교) 졸업증명서 1부(해당자 한)
        ㅇ 해당(취득) 자격증 또는 무술유단증 사본 1부(보유자 한, 면접시험시 원본지참)
        ㅇ 취업보호(지원)대상자의 경우 이를 증명할 수 있는 관련서류
              ※ 서류는 위 순서대로 편철하여 제출하고, 접수된 서류는 반환하지 않음
    나. 최종합격자 등록시
        ㅇ 이력서 1부
        ㅇ 주민등록 등·초본(남자는 병역사항이 기재된 것) 각 1부
        ㅇ 가족관계증명서 1부
        ㅇ 주민등록증 사본(앞·뒤) 1부
        ㅇ 민간인 신원진술서(신원조사용, 양식 별도송부 예정, 사진첨부) 4부
        ㅇ 공무원채용신체검사서(최근 3개월 이내, 공무원채용신체검사가 가능한 병원에서 검사) 1부
        ㅇ 탈모 상반신 사진(반명함판) 4매

6. 시험방법
    가. 제1차 시험 : 서류전형(자격요건 심사)
        ㅇ 응시인원이 선발예정인원의 7배수 이상인 때에는 임용예정직무에 적합한 기준에 따라
            5명이상 10명 이내에서 서류전형 합격자 선발
    나. 제2차 시험 : 면접시험(1차 서류전형 합격자에 한함)
        ㅇ 서류전형 합격자를 대상으로 청원경찰로서의 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을
            검정하여, 불합격기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자
            결정

7. 시험일정 및 합격자 발표
    가. 1차 서류전형 합격자 발표
        - 일시 및 장소 : 2009. 12. 7(월)/국립공주박물관 홈페이지 게시
    나. 2차 면접시험(1차 서류전형 합격자에 한함)
        - 일시 : 2009. 12. 9(수)
        - 장소 : 국립공주박물관
            ※ 자세한 시간 및 장소는 1차 서류전형 합격자 발표 시 국립공주박물관 홈페이지에 공지
    다. 최종합격자 발표 : 2009. 12. 10(목)
        - 국립공주박물관 홈페이지 게시 및 개별통지

8. 유의사항
    가. 응시원서의 착오기재 또는 누락, 제출서류 미비, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의
         책임으로 함
    나. 응시원서의 기재사항이나 제출서류가 허위로 판명될 경우와 합격자 통지 후 신원조사 등을
         통하여 결격사유가 있을 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있음
    다. 최종 합격자가 청원경찰법시행령 제4조의 규정에 의하여 임용승인이 되지 않을 경우 임용하지
         않음
    라. 최종 합격자가 임용 결격사유 또는 등록 포기 등으로 임용할 수 없을 때에는 불합격 기준에
         해당되지 않은 자 중에서 성적이 가장 우수한 자 순으로 추가합격자를 결정할 수 있음
    마. 시험일시, 장소 및 합격자 발표일 등은 사정에 따라 변경될 수 있음
    바. 기타 자세한 사항은 국립공주박물관 기획운영과(041-850-6313)로 문의

출 처 : 윈이그잼

관련카페 : 10급공무원(기능직) 합격 전략!!

tag : 10급공무원 10급기능직 10급 공무원 일반상

[10급공무원 시험공고 = 조무, 위생, 운전] 경기도교육청 기능직공무원 제

2009-11-20T19:22:02Z

경기도교육청인사위원회 공고 제2009-763호

2009년도 제1회 기능직공무원 제한경쟁특별임용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

2009년 11월 20일
경기도교육청인사위원회위원장

1. 선발예정인원

직렬

모집구분

인원

선발지역(모집단위)

권역(고등학교,직속기관)

지역교육청

조 무

일반

170명

1권역 4명, 2권역 4명, 3권역 2명,
4권역 1명, 5권역 2명, 7권역 4명,
8권역 1명, 9권역 1명, 10권역 2명,
11권역 4명, 12권역 2명

수원 8명, 성남 12명, 안양·과천 4명,
부천 10명, 광명 8명, 안산 4명,
평택 4명, 군포·의왕 7명, 여주 3명,
화성·오산 12명, 광주·하남 2명,
양평 1명, 이천 1명, 용인 5명,
안성 4명, 김포 7명, 시흥 12명,
의정부 5명, 가평 1명,
동두천·양주 2명, 고양 10명,
구리·남양주 12명, 파주 7명, 연천 2명

장애

10명

성남 1명, 안양·과천 1명, 부천 2명,
안산 1명, 군포·의왕 1명,
화성·오산 1명, 용인 1명, 시흥 1명,
구리·남양주 1명

전문계고
추천

23명

1권역 1명, 2권역 1명, 11권역 1명

수원 2명, 성남 1명, 안양·과천 1명,
부천 2명, 광명 1명, 안산 1명,
평택 1명, 군포·의왕 1명,
화성·오산 1명, 용인 1명, 김포 1명,
시흥 1명, 의정부 1명, 고양 2명,
구리·남양주 1명, 파주 2명

취업지원
우선채용

26명

수원 2명, 성남 2명, 안양·과천 2명,
부천 3명, 광명 1명, 안산 1명,
평택 2명, 여주 1명, 광주·하남 2명,
이천 1명, 시흥 1명, 동두천·양주 1명,
고양 2명, 구리·남양주 1명, 파주 2명,
연천 1명, 포천 1명

운전

일반

16명

1권역 1명, 3권역 1명, 5권역 3명,
11권역 1명

평택 1명, 양평 1명, 안성 1명,
의정부 1명, 동두천·양주 1명,
고양 1명, 구리·남양주 1명, 포천 2명,
가평 1명

취업지원
우선채용

1명

화성·오산 1명

위생

취업지원
우선채용

1명

12권역 1명

합계

247명

37명

210명

    ※ 취업지원 우선채용 추천 :「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제51조에 의하여
        수원지방보훈청에서 추천받은 자만이 응시할 수 있으며, 추천자의 경우도 원서접수기간 내에
        인터넷 원서접수를 하여야 합니다(추천받았는지 여부를 수원지방보훈청에 본인이 확인하여야
        하며 수원보훈청에서 연락을 함)

2. 담당업무

직   렬

담   당   업   무

조 무

- 각종 시설물 관리 및 개·보수
- 학교 환경개선에 관한 업무
- 당직업무 및 대외 각종 공문서 수발
- 기타 업무

운 전

- 운전업무, 기타업무

위 생

- 학생 급식 업무

3. 시험과목 및 시험방법

방 법

직 렬

1차 (필기시험)

2차

비고

제한경쟁
특별임용

조 무

국사, 일반상식

실기

면접

운 전

국사, 일반상식

면 접

위 생

면 제

면 접

취업지원
우선채용

    가. 필기시험 : 선택형 필기시험(과목당 25문항, 객관식 4지선다형, 시험시간 문항당 1분)
        1) 출제수준 : 지방공무원임용령 제47조의 규정에 따라 기능직공무원 임용시험 필기시험은 당해
                           직무수행에 필요한 기초적인 수준으로 합니다.
    나. 실기시험 : 중학교 교육과정 수준의 목재를 활용한 생활용품 만들기 (※ 조무직렬만 해당)
        - 실기시험은 조무직렬 필기시험 합격자만 응시할 수 있음.
    다. 취업지원대상자 우선채용 추천자는 면접시험만 실시합니다. (※ 필기·실기시험 면제)
    라. 전문계고 추천자는 면접시험만 실시합니다. (※ 필기·실기시험 면제)

4. 응시자격
    가. 지방공무원법 제31조의 규정에 의한 결격사유에 해당되거나,「지방공무원임용령」제65조 및
         기타 법령 등에 의하여 응시자격을 정지 당한자는 응시할 수 없습니다.
          ※ 적용기준일 : 면접시험 최종일

▷「지방공무원법」제31조(결격사유)
    - 금치산자 및 한정치산자
    - 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
    - 금고이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
       지나지 아니한 사람
    - 금고이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
    - 금고이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
    - 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
    - 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
    - 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
▷「지방공무원법」제66조(정년)
    - 공무원의 정년은 다른 법률에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 60세로 한다.
    - 제1항에 따른 정년을 적용할 때 공무원은 그 정년에 이른 날이 1월에서 6월 사이에 있으면
       6월 30일에, 7월에서 12월 사이에 있으면 12월 31일에 각각 당연히 퇴직한다.
       (단, 6급 이하 공무원의 경우 정년연장에 따른 경과조치에 의거 2009년도 정년은 58세임)

    나. 응시연령 : 18세 이상(1992. 12. 31. 이전 출생자)
    다. 학력·성별 : 제한 없습니다.
    라. 조무(전문계고 추천)직렬 대상자
        - 응시자격 : 10. 전문계고 졸업(예정)자 추천시행계획 참조
        - 거주지 제한 및 기타사항 : 10. 전문계고 졸업(예정)자 추천시행계획 참조
    마. 거주지제한
        1) 조무(일반, 장애, 취업지원), 운전(일반, 취업지원), 위생(취업지원)직렬
            - 본인의 주민등록상 주소가 2009. 1. 1.일부터 최종시험일(면접시험)까지 계속하여
               경기도내로 되어 있으며, 공고일 전일 현재부터 최종시험일(면접시험)까지 주소가 직렬별,
               모집구분별, 모집단위별로 '권역'(고등학교, 직속기관)은 해당 권역의 시·군으로,
               '지역교육청'은 해당 시·군으로 제한합니다.(동 기간중 주민등록 말소 사실이 없어야 함)
            - 모집단위인 '권역'(고등학교, 직속기관)과 '지역교육청'의 중복지원은 불가합니다.
        2) '권역' (고등학교, 직속기관)

권 역

시·군

권 역

시·군

1권역

수원시, 군포시, 의왕시, 화성시, 오산시

2권역

성남시, 용인시

3권역

안양시, 과천시, 광명시

4권역

시흥시, 안산시

5권역

부천시, 김포시

6권역

평택시, 안성시

7권역

이천시, 여주군

8권역

양평군, 광주시, 하남시

9권역

구리시, 남양주시, 가평군

10권역

연천군, 동두천시, 양주시

11권역

고양시, 파주시

12권역

의정부시, 포천시

    【거주지제한 적용예시】
        ☞ 2009. 1. 1.부터 주민등록상 주소가 경기도(부천)내로 있던 수험생이 경기도내에서 주소를
            이전(부천→수원)하여 공고일 전일 현재 주민등록상 주소가 수원으로 되어 있는 수험생의 경우
              ⇒ 모집단위 '지역교육청'의 '수원' : 응시 가능, '부천' : 응시 불가
                  모집단위 '권역'의 '제1권역' : 응시 가능 (※ 단, 중복지원 불가)
        ☞ 2009. 1. 1.부터 현재까지 주민등록상 주소가 부천시로 되어 있는 수험생의 경우
              ⇒ 모집단위 '지역교육청'의 '부천' : 응시 가능, '김포' : 응시 불가
                  모집단위 '권역'의 '제5권역' : 응시 가능 (※ 단, 중복지원 불가)
        ☞ 2009. 1. 1.부터 현재까지 주민등록상 주소가 김포시로 되어 있는 수험생의 경우
              ⇒ 모집단위 '지역교육청'의 '김포' : 응시 가능, '부천' : 응시 불가
                  모집단위 '권역'의 '제5권역' : 응시 가능 (※ 단, 중복지원 불가)
    바. 장애인 구분모집 응시대상자
        1)「장애인복지법 시행령」제2조의 규정에 의한 장애인 및「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한
            법률 시행령」제14조 제3항의 규정에 의한 상이등급기준에 해당하는 자이어야 합니다.
        2) 증빙서류를 필기시험 합격자 발표시 안내하는 기간내에 제출하여야 합니다.
        3) 장애인은 장애인 구분모집 직렬외의 다른 직렬에도 비장애인과 동일한 조건으로 응시할 수
            있습니다.
        4) 장애인 구분모집에 응시하고자 하는 자는 응시원서 접수마감일 현재까지 장애인으로
            유효하게 등록되어 있어야 합니다.
    사. 직렬별 응시에 필요한 자격증
      【해당 직렬 응시자격증 중 1개 이상 취득자로 당해 시험의 면접시험 최종일 현재 유효한 것】

직렬

직급

자    격    증

조무

10급

기계
분야

·기    사 : 일반기계, 메카트로닉스, 기계설계, 공조냉동기계, 설비보전,
              자동차정비, 자동차검사, 건설기계, 건설기계정비, 궤도장비정비,
              용접, 프레스금형설계, 사출금형설계, 농업기계
·산업기사 : 컴퓨터응용가공, 기계조립, 메카트로닉스, 생산자동화, 기계설계,
                공조냉동기계, 보일러, 배관설비, 자동차정비, 자동차검사,
                건설기계, 건설기계정비, 궤도장비정비, 치공구설계, 정밀측정,
                용접, 프레스금형, 사출금형, 기계정비, 판금제관, 농업기계
·기 능 사 : 선반, 연삭, 밀링, 수치제어선반, 수치제어밀링, 기계조립,
               메카트로닉스, 생산자동화, 공유압, 전산응용기계제도,
               공조냉동기계, 보일러시공, 보일러취급, 배관, 설비보전,
               자동차정비, 자동차차체수리, 카일렉트로닉스, 자동차보수도장,
               자동차검사, 건설기계기관정비, 건설기계차체정비, 기중기운전,
               굴삭기운전, 불도저운전, 지게차운전, 공기압축기운전,
               궤도장비정비, 정밀측정, 전기용접, 가스용접, 특수용접,
               프레스금형, 사출금형, 기계정비, 판금, 제관, 농기계정비,
               농기계운전

전기
분야

·기    사 : 전기, 전기공사, 철도신호, 전기철도
·산업기사 : 전기, 전기공사, 전기기기, 철도신호, 전기철도
·기 능 사 : 전기, 철도신호, 전기철도

통신
분야

·기    사 : 정보통신, 전파통신, 전파전자, 무선설비, 방송통신
·산업기사 : 정보통신, 통신선로, 전파통신, 전파전자, 무선설비, 방송통신
·기 능 사 : 통신기기, 통신선로, 정보기기운용, 전파통신, 전파전자, 무선설비,
               방송통신

토목
분야

·기    사 : 건설재료시험, 콘크리트, 철도보선, 토목, 측량 및 지형공간정보
·산업기사 : 건설재료시험, 콘크리트, 철도보선, 토목, 측량 및 지형공간정보
·기 능 사 : 건설재료시험, 콘크리트, 보선, 석공, 전산응용토목제도, 측량,
               지도제작, 도화, 항공사진

건축
분야

·기    사 : 건축설비, 건축, 실내건축
·산업기사 : 건축설비, 건축일반시공, 건축, 조적, 건축목공, 실내건축
·기 능 사 : 전산응용건축제도, 타일, 미장, 조적, 온수온돌, 유리시공, 비계,
               건축목공, 거푸집, 목재창호, 금속재창호, 플라스틱창호, 건축도장,
               도배, 철근, 방수, 실내건축

농림
분야

·기   사 : 종자, 시설원예, 화훼장식, 산림, 임업종묘, 식물보호,
             농림토양평가관리, 유기농업, 축산, 농화학
·산업기사 : 종자, 시설원예, 산림, 임업종묘, 식물보호, 축산,
                농림토양평가관리, 유기농업
·기 능 사 : 종자, 버섯종균, 원예, 화훼장식, 산림, 임업종묘, 축산, 식육처리,
               유기농업

운전

10급

·1종운전면허(대형)
【자격취득후 대형 승합자동차(대형버스만 해당) 운전경력 1년 이상인 자】

위생

10급

·산업기사 : 한식·양식·중식·일식조리      ·기 능 사 : 한식·양식·중식·일식조리

          ※ 원서 접수시에는 자격증·면허증을 취득하지 못하였어도 당해 시험의 면접시험 최종일 현재
              자격증·면허증 취득이 확실시 되는 경우 응시가능합니다.
    아. 경력
        1) 해당 직렬 : 운전직렬
            - 자동차관리법 시행규칙 [별표1]에 의한 대형 승합자동차(대형버스만 해당) 운전경력 1년
               이상인 자이어야 합니다.
              ※ 자동차관리법시행규칙 [별표1] : 자동차의 종류

종류

대       형

승 합
자동차

승차정원이 36인이상이거나, 길이·너비·높이 모두가 소형을 초과하여 길이가 9미터
이상인 것

            - 당해 시험의 면접시험 최종일 현재 유효한 경력이여야 합니다.
            - 공고일 현재 운전면허가 정지중인 자는 응시할 수 없습니다.

5. 시험 시행 일정

구 분

시험장소 공고

시험일자

합격자발표

필기시험

2010.01.08(금)

2010.01.16(토)

2010.02.09(화)

실기시험

2010.02.09(화)

2010.02.20(토)

2010.02.26(금)

면접시험

2010.02.26(금)

2010.03.06(토)

2010.03.12(금)

    ※ 시험장소와 합격자 발표는 경기도교육청 인터넷 홈페이지 [http://www.goe.go.kr]에 게시하며,
        개별통지는 하지 않습니다.

6. 응시원서 접수(인터넷 접수만 가능)
    가. 기    간 : 2009. 12. 16(수) ∼ 12. 18(금) (09:00 ∼ 18:00까지)
    나. 인터넷 원서접수
        1) 접수사이트 : http://gosi.klid.or.kr
        2) 응시수수료 : 5,000원 외에 별도의 처리비용(계좌이체, 카드결제, 핸드폰결제)이 소요됩니다.
        3) 사진화일 : JPG형식(해상도 100dpi이상에 사진규격 3.5㎝×4.5㎝ 기준)
              ※ 사진은 스캔한 JPG형식의 파일을 사용해야 하며, 배경이 있는 사진 및 스냅사진이나
                  파일이 너무 크거나 작아서 식별이 곤란할 경우 원서접수가 무효 처리되며 응시생의 본인
                  얼굴 전면이 사진 정면에 나타나야 하고 모자 또는 선글라스 착용된 사진은 불가합니다.
        4) 접수완료와 동시에 접수번호가 부여되고 응시번호는 접수마감일 이후에 부여되며, 응시표는
            접수마감후 2009.12.22(화)부터 면접시험 당일(2010.03.06(토))까지 출력할 수 있습니다.
    다. 인터넷 원서접수시 유의사항
        1) 응시원서에는 연락 가능한 전화번호 및 핸드폰 번호를 반드시 기재하시기 바랍니다.
        2) 인터넷 원서접수시 응시수수료 외에 소정의 처리비용(계좌이체, 카드결제, 핸드폰결제등)이
            소요됩니다.
        3) 원서접수기간중에는 기재사항을 수정하거나 원서접수를 취소할 수 있으나, 원서접수 마감
            이후에는 기재사항의 수정이나 원서접수의 취소는 불가합니다.
        4) 원서접수기간내 응시료 결제 후 기재사항 수정은 가능하나, 응시직렬은 변경이 불가하며
            응시직렬을 변경하고자 할 때에는 반드시 취소 후 다시 접수하시기 바랍니다.
        5) 접수기간내에 접수취소시에는 수수료를 전액 환불해 드립니다.
              ※ 거주지 제한 등 시험응시에 필요한 자격요건 및 가산특전에 관련된 사항은 필기시험
                  합격자에 한하여 서류전형을 통하여 확인합니다.

7. 시험에 있어서의 가산특전
    가. 취업지원대상자
        1) 독립유공자예우에 관한 법률 제16조 및 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에
            의한 취업보호대상자 또는 5.18민주유공자 예우에 관한 법률 제20조 및 특수임무수행자
            지원에 관한 법률 제19조의 규정에 의한 취업지원대상자는 각 시험단계별 매 과목 4할 이상
            득점한 자에 한하여 각 과목별 득점에 각 과목별 만점의 10% 또는 5%를 가산합니다.
            단, 가점을 받아 시험에 합격하는 취업보호(지원)대상자는 직렬별·모집구분별·모집단위별
            선발예정인원의 30%를 초과할 수 없습니다.
              ※ 선발예정인원이 4인 이상인 경우에 한하여 가점 적용합니다
        2) 취업보호(지원)대상자 여부 및 가산비율은 본인이 직접 국가보훈처에 문의하여 확인하여야
            합니다.
    나. 가산특전과 관련한 유의사항
        1) 가산특전대상자는 증빙서류[취업보호(취업지원) 대상자증명서]를 필기시험 합격자 발표일에
            안내되는 기간 내에 제출하여야 합니다.
        2) 가산특전은 필기시험 시행 전일(2010.01.15)까지 유효한『취업보호대상자 및 취업지원
            대상자』에게 부여되며, 가산특전을 받고자 하는 자는 반드시 필기시험 답안지의 해당란에
            표기하여야 합니다.

8. 응시자 유의사항
    가. 응시자는 자격요건 등이 적합한지를 사전에 판단하여 응시원서를 접수하여야 합니다.
    나. 응시원서 및 답안지상의 기재착오 또는 누락이나 자격 미비자, 거주지 제한 미확인 등으로 인한
         불이익은 응시자 본인의 책임으로 하며, 최종합격자로 결정되었다 하더라도 추후 응시자격 제한
         및 임용결격자로 확인될 경우에는 합격을 취소합니다.(접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.)
    다. 응시자는 응시표, 답안지, 공고문 등에서 정한 주의사항에 유의하여야 하며, 이를 준수하지 않을
         경우 본인에게 불이익이 됩니다.
    라. 응시자는 시험당일 시험시작 40분전까지 응시표와 주민등록증(또는 운전면허증, 여권) 컴퓨터용
         흑색 수성싸인펜을 지참하고 지정된 좌석에 앉아 시험감독관의 안내에 따라야 하며 시험시작
        타종이 울린 후에는 시험장 입실이 불가합니다.
    마. 답안지 기재는 컴퓨터용 흑색 수성싸인펜만 사용하여야 하며 일반펜 사용 및 작성상의 오기로
         인한 불이익은 본인의 책임으로 합니다.
    바. 응시자는 시험장에 일체의 전자기기(전자계산기, 전자수첩, MP3, PDA 등), 통신장비
         (무선호출기, 이동전화기, 소형무전기, 무선기능이 탑재된 전자시계, 이어폰 등)를 소지할 수
         없으며 적발시에는 부정행위자로 간주 처리됩니다. 다만, 소지한 경우에는 시험실 전면(前面)에
         제출하여야 합니다.
    사. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경시에는 시험일 7일전에 경기도교육청
         홈페이지 "시험정보"에 별도 공고합니다.
    아. 경기도교육청인사위원회에서 시행하는 동일날짜 지방공무원 임용시험에 중복 또는 복수 접수를
         할 수 없습니다.

9. 기타사항
    가. 합격자 결정방법 등 시험에 관한 구체적인 내용은 지방공무원임용령 등 관계법령을 참고하시기
         바랍니다.
    나. 기타 자세한 사항은 경기도교육청 총무과 인사담당(☎ 031-249-0601,0610,0318)으로 문의하시기
         바라며, 본 공고문 내용은 경기도교육청 인터넷 홈페이지 "시험정보(http://www.goe.go.kr)"를
         통해서 보실 수 있습니다.

10. 전문계고 졸업(예정)자 [학교장 추천] 추천 시행계획
    가. 응시대상 : 전문계고 졸업(예정)자로서 학교장에 의하여 추천된 자
    나. 선발예정인원

직 렬

직급

인 원

선발지역(모집단위)

권역
(고등학교,직속기관)

지역교육청

조 무

10급

23명

제1권역 1명,제2권역 1명,
제11권역 1명

수원 2명, 성남 1명, 안양·과천 1명, 부천 2명,
광명 1명, 안산 1명, 평택 1명, 군포·의왕 1명,
화성·오산 1명, 용인 1명, 김포 1명, 시흥 1명,
의정부 1명, 고양 2명, 구리·남양주 1명, 파주 2명

계

23명

※ 동일인이 지역교육청과 권역에 중복 응시할 수 없음.

    ※ 모집단위
        ㅇ 제1권역 : 수원, 군포, 의왕, 화성, 오산 소재 전문계고등학교
        ㅇ 제2권역 : 성남, 용인 소재 전문계고등학교
        ㅇ 제11권역 : 고양, 파주 소재 전문계고등학교
        ㅇ 지역교육청 : 지역소재 전문계고등학교
    다. 응시자격 : 전문계고 졸업(예정)자로서 학교장에 의하여 추천된 자에 한함
        (1) 추천대상 : 자격증 소지자이면서 해당학과(계열) 졸업(예정) 자

직 렬

직급

자격증

해당학과(계열)

성적

조 무

10급

"조무직렬 응시에 필요한 자격증 참조"

공업계열학과, 농업계열 학과

제한없음

        (2) 지방공무원법 제31조의 규정에 의한 결격사유에 해당되거나,「지방공무원임용령」제65조 및
             기타 법령 등에 의하여 응시자격이 정지 당한자(적용기준일 : 면접시험 최종일)는 응시할 수
             없음.
        (3) 응시연령 : 18세이상 (1992.12.31이전 출생자)
        (4) 경력·성별 : 제한 없음
        (5) 거주지제한 : 2009. 1. 1일 현재부터 최종시험일(면접시험)까지 계속하여 본인의 주민등록상
                               주소가 경기도인 자로 제한함
    라. 응시절차
        - 해당 학교장은 자격기준에 맞는 자를 선정하여 "권역"응시자는 경기도교육청 총무과,
           "지역교육청" 응시자는 지역교육청(관리과)에 공문으로 구비서류 첨부하여 추천 신청
              ※ "권역"응시자 중 2청 관할 "권역"응시자는 2청사 총무과에 공문으로 구비서류 첨부하여
                  추천신청
              ※ 추천신청 기간 : 2009.12. 02(수)∼12.03(목)
              ※ 모집단위인 "권역"(고등학교, 직속기관)과 "지역교육청"의 중복지원은 불가
    마. 구비서류
        - 응시원서(사진부착), 학교장 추천서, 자격증 사본, 졸업(예정)증명서, 성적증명서(최종학년),
           주민등록초본(주소지 이동 상황 기재서류)
    바. 시험 진행 일정
        ㅇ 2009.11.20(금) : 시험 공고
        ㅇ 2009.11.23(월) - 11.25(수) : 해당 학교에서는 추천 희망자 접수
        ㅇ 2009.11.26(목) - 12.01(화) : 해당 학교에서는 추천 대상자 선정
        ㅇ 2009.12.02(수) ~ 12.03(목) : 추천 신청기간 (해당학교장은 추천 응시생 구비서류를 첨부하여
                                                    지원하려는 기관(지역교육청 또는 도교육청)에 기간내 공문으로 제출)
        ㅇ 서류전형심사일 : 2009.12. 08.(화)
        ㅇ 서류전형 합격자 학교에 통지 : 2009.12. 14(월) (※ 개별통지 하지 않음)
              ※ 학교에서는 서류전형 합격자에게 원서접수기간내에 원서접수 할 수 있도록 안내
        ㅇ 서류전형 합격자 인터넷 원서접수 : 2009.12.16.(수) ~ 12.18.(금) 09:00 ~ 18:00까지
            - 인터넷 원서접수 사이트 : http://gosi.klid.or.kr
            - 응시수수료 5,000원 외에 별도의 처리비용(계좌이체, 카드비용, 핸드폰결제)이 소요됨.
        ㅇ 면접대상자 서류 제출일 : ※ 필기시험 합격자 발표시 공고
            - 면접대상자 제출 서류
               · 주민등록 초본 1부
               · 자기소개서 1부
               · 면접시험평정표 3부
               · 공무원채용신체검사서 1부
        ㅇ 면접시험 : 2010.03.06.(토)
        ㅇ 최종합격자 발표 : 2010.03.12(금)
              ※ 서류전형 합격자 발표는 공문으로 해당 학교에 통지 예정이며, 개별 통지는 하지 않으며,
                  합격자는 인터넷 원서접수기간에 원서접수를 하고, 면접대상자 제출서류는 제출기간내
                  (※ 필기시험 합격자 발표시 공고)에 제출하고 면접시험을 응시하여야 함.
              ※ 원서접수기간내에 미접수시 면접시험 응시 불가
              ※ 전문계고 응시자들도 2009년 제 1회 제한경쟁특별임용시험 공고문에 따라 인터넷원서
                  접수 및 면접은 일반 응시자와 동일하게 진행
              ※ 별첨 : 1)응시원서, 2)학교장추천서

출 처 : 윈이그잼

관련카페 : 10급공무원(기능직) 합격 전략!!

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모델 김다울, 파리 자택서 숨진채 발견…자살 추정

2009-11-20T09:29:39Z

프랑스 파리를 중심으로 세계 무대에서 활동하던 한국 패션모델 김다울(20)의 사망소식이 전해져 네티즌들이 충격에 빠졌다. 미국 뉴욕매거진은 19일(현지시간) 김다울이 프랑스 파리의 자택에서 숨졌다고 보도했다. 기사에 따르면 김다울은 자살로 추정되며 현지 경찰은 정확한 사망원인을 조사중이다.

고 김다울은 2008년 NY 매거진 ‘주목해야 할 모델 탑 10’, 2009년 아시아 모델 페스티벌 어워즈 패션모델상 등을 수상하는 등 세계 무대에서 활발한 활동을 펼친 바 있는 세계적인 모델 중 한 명이었다. 한편, 그녀의 미니홈피에는 수 많은 팬들이 찾아 애도의 글을 남기고 있다.

출처 : 일간스포츠

tag : 모델 김다울김다울 자살김다울 사망패션모

김경민 “아내의 폭력 너무 무섭다” 고민 토로

2009-11-20T09:27:32Z

개그맨 김경민이 아내에 대한 솔직한 마음을 털어놨다.

김경민은 최근 MBC '환상의 짝꿍' 녹화에 출연해 "아내가 무섭다"는 고민을 공개했다.

최근 SBS '스타부부쇼 자기야'를 통해 미모의 아내 이인휘씨를 공개한 김경민은 "아내가 너무 많이 때린다. 아내가 자꾸 나를 때려 무섭다. 이제 더 이상 무서워하고 싶지 않다"고 속사정을 털어놨다.

귀선생이 웃으며 김경민의 말을 믿지 않자 그는 "사랑의 발차기, 사랑의 야옹이, 사랑의 머리끄댕이.. 끝도 없다"며 아내의 '사랑의 매 3종세트'를 공개해 스튜디오를 발칵 뒤집어놨다.

평소 엄마를 '괴물'이라고 부르며 가정 내 엄마의 절대적인 권력에 순응하던 귀선생은 김경민에게 아내의 입장을 천천히 설명하며 아내의 매를 피하 수 있는 방법들을 소개했다. 귀선생의 고민해결에 감동받은 김경민은 결국 "귀선생의 양자로 들어가겠다"며 무한한 신뢰를 표했다는 후문이다.

출처 : 뉴스엔

tag : 김경민환상의 짝꿍김경민 아내폭력김경민

서승아-안용준 결별, 원인은 성격 차이

2009-11-20T09:26:00Z


<사진: 서승아 미니홈피>

'주몽의 아들' 안용준이 '리틀 장진영' 이채영의 친언니의 언니 서승아와 얼마 전 결별한 것으로 전해져 네티즌들의 안타까움을 사고 있다.

지난 19일 안용준 소속사 측에 따르면 "2년 여의 시간 동안 좋은 만남을 가졌던 두 사람이 성격 차이로 몇 개월 전 헤어졌다"고 밝혔다.

안용준과 서승아는 은 1년 넘게 열애 중이었던 것으로 알려졌으며 지난 5월 열애 사실을 인정했다.두 사람은 지인의 생일 파티에 참석한 자리에서 우연히 만나 연인으로 발전했다.

두 사람은 미니홈피를 통해 서로에 대한 애정을 드러냈으며 안용준은 MBC 드라마 '주몽'에서 주몽의 아들 유리왕 역으로 출연, 유명세를 타기 시작했으며 주말 드라마 '행복합니다'등에 출연했다.

서승아는 SBS 드라마 '아들 찾아 삼만리'에서 주연을 맡았던 이채영의 친언니로, KBS 드라마 '학교4' '드라마씨티-쑥과 마늘에 관한 진식' 영화 '7인의 새벽' 등에 출연한 바 있다.

출처 : 투데이코리아

tag : 서승아-안용준 결별주몽의 아들서승아 결별