14 2021년 04월

14

인간다운 삶 구현에 필요한/인권 및 권리 인권동아리 '위풍당당SW' 외침 (1)

[위풍당당SW 질문] "학교(혹은 지역사회)를 인권이 살아 숨 쉬는 공간으로 만들고자 한다면, 당신은 무엇을 먼저 행하겠습니까?" 1) 인권을 보호하기 위한 안전장치 적극 설치 2) 인권을 침해하는 위험요인 적극 제거 3) 인권을 침해하는 사람에 대한 강력한 처벌 4) '도덕'처럼 '인권'에 대한 교육 강화 5) 기타 [위풍당당SW 생각 나눔] 인권이란 인간으로서 당연히 가지는 기본적 권리이기 전에 우리가 살아가면서 기본적으로 가져야할 기본적인 권리(자유)이기에, 1~4번은 인권을 인위적으로 만들기 위한 부수적인 것일 뿐이라는 생각이 듦. 이에 자기 자신 스스로 먼저 인권의 정의를 이해하고자 항상 생각한다면 모든 사람들이 영구적으로 평생동안 살아가는데 보장되어지리라 생각이 든다. 발췌: 현우 생각 [위풍..

19 2019년 08월

19

22 2019년 05월

22

사회복지사인 나는/사회복지사 사상(Sollen) (사상) 사회복지사 인권 보장, 사회복지서비스 계약에서 출발하자.

도사회복지사협회에서는 공동모금회 기획 지원사업으로 ‘사회복지종사자의 인권보호와 안전을 위한 대처능력 향상 사업’을 2019년도부터 2022년까지 추진할 계획이다. 본 사업은 ‘① 위기상황에 대한 보호체계 구축 및 대응능력 강화 ② 사회복지종사자의 안전과 인권보호의 인식개선 ③ 사회복지종사자의 심리적 회복 및 성장’ 이라는 3대 성과목표 하에 ‘실태 및 욕구조사, 위기대응 매뉴얼 제작 및 보급, 위기대응 교육, 심리지원 서비스 제공’이 핵심으로 배치된 중장기 사업계획이다. 본 사업계획서를 읽고 다음과 같은 생각을 가져보았다. 권리와 인권을 구분하여 접근하면 좋았을 것 같다. 이 2마리의 토끼를 동시에 잡는 것은 과욕일 수 있지 않을까. ‘권리’는 근로기준법 등과 같은 법률과 제도 등에서 보장되고 있는 내용..

18 2019년 04월

18

사회복지사인 나는/사회복지사 사상(Sollen) (사상) 120. 권한과 책임을 중시하는 사회복지사가 되자.

우리는 싫든 좋든 하루 일과 속에서 선택과 행동 등을 결정짓고 실천해야 하는 수많은 순간순간과 관계를 맺는 삶을 영위하고 있습니다. 그리고 그 관계로 인해 희노애락을 느끼죠. 여기서 중요한 것은 그 희노애락을 나만 느끼는 것이 아니라는 점입니다. 특정 선택과 행동이라는 실천을 행해야만 하는 이유 또는 목적으로 묶여진 1인 이상의 관계망이 존재할 수도 있는 것입니다. 만약 나와 당신의 특정 행동이 타인과의 관계에도 영향을 미치는 영향력을 갖고 있다면, 버터플라이 이펙트 효과가 그 관계망 안에서 발생하게 될 것입니다. 그리고 그 결과 2차적 희노애락을 나 자신은 우리라는 관계망 안에서 접하게 되는 것이죠. ‘나’라는 관점에서 바라보면, 1단계 희노애락 보다는 2단계 희노애락이 나 자신이 느끼는 희노애락의 성..

10 2015년 12월

10

사회보장환경조성을 위하여/전문(사회문제 등) 이동권(移動權)에 대한 이야기 (1)

이동(移動)은 ‘움직여 옮김. 또는 움직여 자리를 바꿈.’ 또는 ‘생물의 개체 또는 군(群)이 어느 거주지에서 다른 거주지로 이동하는 것’이라는 사전적 의미를 가지고 있다. 다시 말하면, 3차원 공간에서 수평 차원에서, 수직 차원에서 생물의 공간적 움직임을 ‘이동’이라고 할 수 있는 것이다. 그렇다면 이동권(移動權)은 어떻게 정의할 수 있을까. 본 용어는 이동(移動)과 권리(權利) 또는 인권(人權)의 결합어이기에 권리(權利)와 인권(人權)의 개념을 다시 한 번 더 들여다 볼 필요성이 있다. 권리(權利)는 법(法)의 중심개념이며, 개인의 존엄과 가치의 표현이기도 하다. 이와 같은 권리(權利)의 본질에 대하여는 법에 의해 부여된 의사의 힘으로 보는 의사설(意思說)과 법에 의해 보호되는 이익이라고 보는 이익설..

30 2015년 05월

30

사회복지사인 나는/사회복지사 사상(Sollen) 53. 학술세미나 주제별 질의내용

학술세미나 관련 내용입니다. 총 3강을 들었고 각 영역별로 질문을 했는데, 그 질의 내용 올려봅니다. 각 주제발표 시 노트북으로 질의내용을 1차 정리한 후 질의하였기에 실제 질의 내용과 큰 차이는 없을 것입니다. (주제발표1) 장애인복지 실천현장에서 벌어지는 폭력과 위험상황, 어떻게 대처할 것인가? 복지에 대한 인식 즉, 복지문화가 있다. 감정노동현장의 문제 또한 병존한다. 당사자주의와 충돌한다. 권리에 대한 철학적 사고가 약한 상태이다. 발표자가 주장한 권리 특히 인권을 중심으로 고객, 사회복지현장가 그리고 사회복지시설 상호간 관계와 서비스 매뉴얼 체계 등을 재구성하고자 한다면 (솔직히 그 필요성과 중요성에 대해 공감은 하지만...) 그 순간 서두에서 말한 문화와 패러다임 상호간 충돌이 발생할 것이다...

17 2014년 02월

17

사회복지사인 나는/사회복지사 사상(Sollen) (사상) 20. 투표로 권리를 행하는 사회복지사가 되자!

사회복지사 여러분, 2/25(화)은 제11대 제주특별자치도사회복지사협회장과 제19대 한국사회복지사협회장 선거 투표가 있는 날입니다! 금번 선거는 직접선거를 바탕으로 평등선거와 비밀선거 그리고 자유선거를 반영하고 있습니다. 여기서 우리가 주의해야 할 점은 선거관리규정상 직접선거와 평등선거, 비밀선거는 보장될 수 있지만 자유선거는 충분히 보장되기 어렵다는 점입니다. 어떤 어려움이 존재하고 있을까요, 나타나고 있을까요? 1. ‘지리적 여건을 충분히 반영하지 못한 투표소의 미흡한 배치’로 인해 자유선거 보장의 어려움이 존재하고 있다고 봅니다. 2. 투표 당일 ‘눈치 봄 없이 자신이 원하는 시간에 편안히 투표를 하러 갈 수 있느냐?’하는 문제가 있습니다. 3. 유권자인 사회복지사들이 과연 ‘학연, 지연, 혈연 등..